--- title: "Analisar o LinkedIn de Tech Lead" url: https://ajustalinkedin.com/analisar-linkedin/tech-lead description: "Analise grátis o LinkedIn de tech lead: nota de 0 a 100 em headline, Sobre, experiências, competências e completude, com a regra de cada ponto e os termos que o recrutador busca, como liderança técnica." --- # Analisar o LinkedIn de Tech Lead Para analisar o LinkedIn de tech lead, envie o PDF do perfil à análise gratuita do AjustaLinkedIn e diga o cargo: ela devolve uma nota de 0 a 100 em cinco categorias, com a regra que pontuou cada uma. Nas mesmas regras, o perfil típico de tech lead marca 44 e o perfil pronto desta página, 100. A diferença está na headline, no Sobre e nos números das experiências. ## O que a análise mede no LinkedIn de tech lead Cinco categorias, cada uma com um peso, formam a nota de 0 a 100. Em cada uma, o que as regras encontram no perfil típico (à esquerda) e no perfil pronto desta página (à direita): ### Headline peso 20% · típico **60** → **100** Pontua se a headline existe, passa de 40 caracteres, traz palavras do cargo e separa cargo, área e resultado. Headline tem 33 caracteres de 220. Abaixo de 40 caracteres: sobra espaço que o recrutador lê. Só o cargo atual, sem área ou resultado. Headline tem 138 caracteres de 220. ### Sobre peso 20% · típico **30** → **100** Pontua o Sobre com mais de 600 caracteres, em primeira pessoa e com um convite para contato no final. Sobre tem 96 caracteres; o mínimo recomendado é 600. Não está em primeira pessoa. Sem convite pra contato no final. Sobre tem 863 caracteres; o mínimo recomendado é 600. ### Experiências peso 25% · típico **30** → **100** Pontua experiências descritas e, mais que tudo, bullets com número: metade deles com número vale a nota cheia. 0 de 1 experiências com descrição. Nenhum bullet de resultado. 1 de 1 experiências com descrição. 4 de 4 bullets com número. ### Competências peso 20% · típico **70** → **100** Pontua a lista de competências, a partir de 15 itens, e as palavras do cargo aparecendo pelo perfil. 4 competências listadas de 50. 2 palavra(s) do cargo alvo aparecem no perfil. 17 competências listadas de 50. 2 palavra(s) do cargo alvo aparecem no perfil. ### Completude peso 15% · típico **30** → **100** Pontua formação, idiomas, certificações e a URL personalizada do perfil. Faltam: idiomas, certificações, URL do perfil. Formação, idiomas, certificações e URL presentes. ## A diferença na nota Os dois perfis de tech lead, pelas mesmas regras da análise gratuita, para o cargo “Tech Lead”: Perfil típico**44** Perfil desta página**100** ## Os erros que mais tiram nota de um perfil de tech lead 1. ### Só código, sem tamanho de time nem responsabilidade por pessoas Quem lê “Tech Lead” quer saber se você conduz gente. Escreva quantos engenheiros você lidera, o que decide (arquitetura, prioridade, contratação) e quanto do tempo ainda vai para código. 2. ### Time inflado com a equipe inteira da empresa Conte só quem responde a você. “Liderei 40 pessoas” num departamento que você apenas integrava cai na primeira conversa técnica; diga o número que você conduziu e deixe o contexto para o Sobre. 3. ### Melhoria de entrega sem ponto de partida nem período “Melhorei a entrega em 50%” não convence. Diga a base, o período e a métrica, como o lead time de 9 para 3 dias, e prefira as que o time acompanha de verdade, como as quatro métricas DORA. ## Antes de enviar: o seu perfil tem estas palavras? Os termos que o recrutador digita para encontrar tech lead. Marque os que aparecem no seu. - liderança técnica - arquitetura de software - Java - Spring Boot - AWS - code review - mentoria - DORA - microsserviços - lead time ## Mais sobre o LinkedIn de tech lead ## Outras profissões [**Analisar o LinkedIn de desenvolvedor de software**Tecnologia](/analisar-linkedin/desenvolvedor)[**Analisar o LinkedIn de desenvolvedor mobile**Tecnologia](/analisar-linkedin/desenvolvedor-mobile)[**Analisar o LinkedIn de engenheiro DevOps**Tecnologia](/analisar-linkedin/engenheiro-devops)[**Analisar o LinkedIn de analista de sistemas**Tecnologia](/analisar-linkedin/analista-de-sistemas)[**Analisar o LinkedIn de analista de QA**Tecnologia](/analisar-linkedin/analista-de-qa)[**Analisar o LinkedIn de analista de infraestrutura**Tecnologia](/analisar-linkedin/analista-de-infraestrutura) ## Descubra a nota do seu perfil [Analisar meu LinkedIn grátis](/analise?cargo=Tech%20Lead) - Grátis e sem cadastro - PDF do LinkedIn, currículo ou texto colado - Nota de 0 a 100 em cinco categorias - A regra que pontuou cada uma [Prefere receber pronto? R$ 9,90](/otimizar-linkedin/tech-lead) Perguntas frequentes ## Dúvidas sobre o LinkedIn de tech lead Ainda com dúvida? [Falar com o suporte](mailto:suporte@ajustalinkedin.com) Quanto um perfil de tech lead precisa tirar na análise? Não existe nota de corte no LinkedIn: a nota mede o que o recrutador encontra ao buscar pelo cargo. Como referência, o perfil típico de tech lead tira 44 e o perfil pronto desta página, 100, nas mesmas regras. Acima de 80, o que falta costuma ser foto, banner e URL. A análise do perfil é gratuita? Sim. É gratuita, sem cadastro, e não guarda o arquivo. Aceita o PDF do LinkedIn, o currículo ou o texto colado, e a nota usa regras fixas, as mesmas para todo mundo, sem IA. Por que a análise pede o cargo? Porque a headline e as competências são pontuadas pelas palavras do cargo que você quer, como faz a busca do recrutador. Escreva o cargo do jeito que ele aparece na sua headline, por exemplo “Tech Lead”: a análise procura exatamente essas palavras no perfil. Comece agora ## Seu LinkedIn pronto em poucos minutos. Envie o perfil, diga o cargo e cole o resultado. É isso. [Ajustar meu LinkedIn](/checkout?cargo=Tech%20Lead) R$ 9,90 · PIX ou cartão · sem assinatura