---
title: "Sobre do LinkedIn: 12 Exemplos Prontos Por Área (e o Que Vai nas 3 Primeiras Linhas)"
url: https://ajustalinkedin.com/blog/sobre-linkedin-exemplos
description: "A estrutura do Sobre em quatro blocos, por que as três primeiras linhas decidem tudo, e 12 exemplos completos por área em primeira pessoa."
---

# Sobre do LinkedIn: 12 Exemplos Prontos Por Área (e o Que Vai nas 3 Primeiras Linhas)

A estrutura do Sobre em quatro blocos, por que as três primeiras linhas decidem tudo, e 12 exemplos completos por área em primeira pessoa.

17 de setembro de 2026 · 9 min de leitura

O Sobre do LinkedIn tem até 2.600 caracteres, mas o LinkedIn mostra só as três primeiras linhas antes do “ver mais”. Um bom Sobre é escrito em primeira pessoa e segue uma estrutura simples: gancho nas três primeiras linhas (o que você faz e pra quem), provas com número no meio, e um convite no fim. Abaixo, a estrutura explicada e 12 exemplos prontos por área.

## O que o Sobre faz (e o que não faz)

O Sobre não te coloca na busca do recrutador. Os filtros do LinkedIn Recruiter leem headline, cargos, competências e localização; o Sobre entra só na busca por palavra livre. O que o Sobre faz é **convencer quem já abriu o perfil**. É a diferença entre ser visto e ser chamado.

Por isso ele vem depois da headline na ordem de prioridade, e por isso as três primeiras linhas valem mais que o resto: são o único trecho que todo visitante lê.

## A estrutura em quatro blocos

1.  **Gancho (3 linhas):**o que você faz, pra quem, e uma prova curta. Em primeira pessoa. Nada de “Profissional com sólida experiência”. Exemplo: “Sou desenvolvedora back-end e há seis anos construo APIs que aguentam pico: hoje cuido do checkout de uma fintech que processa 3 milhões de transações por mês.”
2.  **Provas (1 ou 2 parágrafos):** dois ou três resultados com número, as ferramentas ou métodos que você domina, uma frase sobre como você trabalha. Só número que é seu.
3.  **Direção (1 parágrafo):** o que você busca agora. É aqui que o cargo alvo entra por escrito, o que também ajuda na busca por palavra livre.
4.  **Convite (1 linha):**“Vamos conversar? meu e-mail é...”. Um Sobre sem convite é uma apresentação que termina sem aperto de mão.

## 12 exemplos de Sobre por área

Todos os nomes, empresas e números abaixo são ilustrativos. Use a estrutura, não os números.

### Tecnologia — desenvolvimento

_Sou desenvolvedora back-end e há seis anos construo APIs que aguentam pico: hoje cuido do checkout de uma fintech que processa 3 milhões de transações por mês. Trabalho com Node.js, PostgreSQL e AWS, e gosto do problema chato de deixar sistema rápido e observável._

_No último ano, reduzi o tempo de resposta da API de pagamentos de 800ms pra 120ms e zerei os incidentes de timeout no fechamento do mês. Antes disso, liderei a migração de um monolito pra 9 serviços sem parar a operação._

_Busco uma posição sênior ou de tech lead em produto financeiro. Se o seu time tem um problema de escala pra resolver, me escreve: maria@exemplo.com._

### Tecnologia — dados

_Transformo dado bruto em decisão. Sou analista de dados há cinco anos, os últimos três em e-commerce, onde construí os dashboards que o time de growth usa toda manhã._

_Ferramentas: SQL, Python, Power BI e dbt. Resultado que mais me orgulha: o modelo de propensão a recompra que subiu a receita de CRM em 23% em um semestre._

_Procuro vaga de analista sênior ou de engenharia analítica. Aberta a conversar sobre dados em varejo e marketplace._

### Marketing

_Faço marca crescer com conteúdo e performance, sem escolher entre os dois. Coordeno o marketing de uma empresa de educação há quatro anos e levei o blog de 8 mil pra 120 mil visitas mensais enquanto o CAC caía 30%._

_O que sei fazer: SEO, CRM, mídia paga, gestão de agência e um time de 5 pessoas. O que aprendi: número de vaidade não paga folha._

_Quero liderar marketing em uma empresa B2B em crescimento. Vamos conversar?_

### Vendas

_Vendo software pra indústria há oito anos e bati a meta em sete deles. Hoje sou executivo de contas em uma empresa de ERP, com carteira de 40 clientes e ticket médio de R$ 180 mil por ano._

_Meu jeito de vender: entender a operação do cliente antes de mostrar produto, e nunca prometer prazo que a implantação não cumpre. Em 2025 fechei 118% da meta e renovei 95% da base._

_Busco posição sênior ou de gerência comercial em SaaS B2B. Se você contrata pra esse perfil, meu e-mail está no contato._

### Financeiro

_Sou analista financeiro sênior em indústria e cuido de FP&A: orçamento, forecast e o fechamento mensal. Nos últimos dois anos, reduzi o fechamento de 9 pra 4 dias úteis e implantei o BI que substituiu 14 planilhas._

_Formação em Administração, certificação em Power BI, inglês avançado. Trabalho bem com controladoria e com quem toma decisão._

_Procuro coordenação de planejamento financeiro. Aberto a conversar sobre indústria e serviços._

### Recursos humanos

_Sou analista de recrutamento e seleção especializada em tecnologia. Em 2025, fechei 90 vagas com tempo médio de 45 dias e 92% de aprovação no período de experiência._

_Sei fazer hunting no LinkedIn Recruiter, estruturar entrevista por competências e manter o gestor informado sem virar planilha. Falo a língua de desenvolvedor sem fingir que programo._

_Quero uma posição de business partner ou de liderança de R&S em empresa de tecnologia._

### Saúde

_Sou enfermeira de UTI adulto há oito anos, em hospital de alta complexidade, com COREN-SP ativo. Cuido de pacientes críticos e de equipe: coordenei o turno da noite por dois anos, com 12 técnicos._

_Certificações em BLS e ACLS. Experiência em ventilação mecânica, hemodiálise à beira do leito e protocolos de sepse._

_Busco posição de enfermeira coordenadora ou de educação continuada._

### Jurídico

_Sou advogado trabalhista e defendo empresas há dez anos. Hoje conduzo 300 processos ativos com 82% de êxito e cuido do consultivo preventivo de duas indústrias._

_O que me diferencia: traduzir risco jurídico em decisão de negócio, em uma página, pra quem não é advogado._

_Procuro posição de coordenação jurídica ou gerência de contencioso._

### Administrativo e operações

_Sou assistente administrativo com foco em financeiro e compras. Nos últimos três anos, organizei o contas a pagar de uma empresa de 80 funcionários e reduzi os atrasos de pagamento a zero._

_Excel avançado, ERP Totvs, conciliação bancária e emissão de notas. Gosto de processo que funciona sem precisar de mim pra funcionar._

_Busco vaga de analista administrativo ou financeiro júnior._

### Engenharia

_Sou engenheiro civil de obras residenciais. Entreguei 6 empreendimentos no prazo nos últimos cinco anos, 1.200 unidades, com custo dentro do orçamento em cinco deles._

_Trabalho com planejamento (MS Project), gestão de empreiteiros e segurança do trabalho. Falo com o cliente final quando o problema é dele._

_Quero coordenar obras em incorporadora de médio ou grande porte._

### Primeiro emprego

_Sou estudante de Administração no 6º semestre e busco meu primeiro estágio na área financeira. Ainda não tenho experiência formal, então mostro o que fiz: tesoureiro da atlética por dois anos, cuidando de um caixa de R$ 40 mil, e monitor de Contabilidade._

_Excel intermediário (indo pra avançado no curso que estou fazendo), inglês intermediário, disponibilidade de 6 horas._

_Se a sua empresa contrata estagiário de finanças ou controladoria, adoraria conversar._

### Transição de carreira

_Fui gerente comercial em varejo por doze anos e estou migrando pra Customer Success em SaaS. O que levo comigo: sei ouvir cliente, prever churn antes do cancelamento e negociar renovação sem desconto._

_No último ano, fiz a certificação de CS da Gainsight e conduzi por conta própria a retenção de 30 contas de uma startup, cortando o churn mensal de 4% pra 2,5%._

_Busco posição de Customer Success Manager. Se você acha que experiência de varejo não serve pra SaaS, me dê dez minutos pra mudar sua opinião._

## O que nunca colocar no Sobre

-   Terceira pessoa. É você falando, não um narrador.
-   Lista de adjetivos (“proativo, dedicado, comunicativo”). Adjetivo não é prova.
-   “Em busca de recolocação” na primeira linha. Ela é o gancho; use pra dizer o que você faz.
-   O currículo inteiro. Cargos e datas ficam na seção de experiência.
-   Número inventado ou arredondado pra cima. O recrutador confere na entrevista.
-   Parágrafo único de 2.000 caracteres. Quebre em blocos curtos; ninguém lê parede de texto no celular.

## Seu Sobre escrito pro seu cargo

O [pacote de perfil do AjustaLinkedIn](/checkout) devolve o Sobre em primeira pessoa, com gancho nas três primeiras linhas e convite no fim, escrito a partir do seu currículo ou do seu PDF do LinkedIn e do cargo que você quer. Se quiser antes saber como o seu Sobre atual pontua, a [análise grátis](/analise) mede tamanho, pessoa e convite, e diz o que falta.

* * *

## Perguntas frequentes

### Qual o tamanho ideal do Sobre no LinkedIn?

O limite é 2.600 caracteres. Um bom Sobre tem entre 800 e 1.500: o suficiente pra um gancho, duas ou três provas, o que você busca e um convite, sem virar currículo. Abaixo de 600 caracteres costuma ficar genérico demais.

### Primeira ou terceira pessoa?

Primeira. O Sobre é você falando com quem abriu o seu perfil. Terceira pessoa ("Profissional com ampla experiência...") soa como texto de currículo e afasta o leitor. A exceção é perfil de empresa, que não é o caso.

### Por que as três primeiras linhas são tão importantes?

Porque o LinkedIn corta o Sobre ali e mostra um "ver mais". No computador são cerca de 300 caracteres; no celular, menos. Quem não se convence nesse trecho não clica, e o resto do texto não existe pra essa pessoa.

### Devo colocar palavras-chave no Sobre pra aparecer na busca?

O Sobre não alimenta os filtros do LinkedIn Recruiter, só a busca por palavra livre. Coloque as palavras do seu cargo e da sua área naturalmente, porque ajudam na busca livre e porque são o que o leitor procura. Mas não tente ranquear repetindo termos: não funciona e fica ilegível.

### Posso colocar e-mail e telefone no Sobre?

E-mail sim, e é uma boa forma de fechar com convite. Telefone só se você se sentir confortável com o perfil sendo público. Muita gente coloca só o e-mail e deixa o telefone na seção de contato, visível só pra conexões.

Quer seu perfil LinkedIn escrito pro cargo que você quer?

O AjustaLinkedIn devolve headline, Sobre, experiências e competências prontos pra colar, com sua nota antes e depois.

[AJUSTAR MEU LINKEDIN — R$9,90](/checkout)