Corrigir o LinkedIn de Coordenador de Logística
O LinkedIn de coordenador de logística costuma ficar de fora da busca do recrutador por três erros: WMS ou TMS na lista sem uso descrito; cliente identificado no perfil; e indicador sem causa nem ação. Abaixo, cada erro com a correção e o trecho de um perfil de coordenador de logística que faz o contrário. Antes de corrigir, a análise gratuita mostra quais deles o seu perfil tem.
Os três erros, e a correção de cada um
WMS ou TMS na lista sem uso descrito
WMS e TMS só valem com um caso. Diga o que o sistema faz pela sua operação, como a separação por onda que reduziu 25% do tempo de expedição no pico de fim de mês.
Cliente identificado no perfil
Nome de varejista ou de indústria atendida, sem autorização, expõe o contrato. Descreva o segmento e o volume, como uma operação de bebidas com dois centros de distribuição, sem o nome do cliente.
Indicador sem causa nem ação
Nível de serviço de 96% diz pouco. Mostre o que você fez quando caiu: reunião de causa de atraso com a transportadora e plano de correção por rota, com o resultado do mês seguinte.
O erro e a correção, lado a lado
Headline
Perfil típicoCoordenadora na Vale do Sul
CorrigidoCoordenadora de Logística | Gestão de transportes e custo logístico | Entregas no prazo acima da meta em operação de varejo | TMS e indicadores
Experiência
Perfil típicoResponsável pela operação logística e pela equipe do armazém.
Corrigido• Organizei o inventário de 3 armazéns com contagem cíclica por família de produto e correção de divergências no mesmo dia • Reduzi o custo logístico por entrega em 11% ao rever a roteirização de duas regiões, com menos rotas e a mesma cobertura
Perfil ilustrativo: a pessoa, a empresa e os números são fictícios. Use a estrutura, com os seus fatos.
O que a análise aponta no perfil típico de coordenador de logística
Nota 44 de 100. Por categoria, o que a regra encontrou (à esquerda) e o mesmo campo depois de corrigido (à direita):
Headline
peso 20% · típico 60 → 100Cargo e empresa, curta, sem especialidade nem separador.
Headline tem 27 caracteres de 220. Abaixo de 40 caracteres: sobra espaço que o recrutador lê. Só o cargo atual, sem área ou resultado.
Headline tem 144 caracteres de 220.
Sobre
peso 20% · típico 30 → 100Curto, sem primeira pessoa e sem convite, quando existe.
Sobre tem 122 caracteres; o mínimo recomendado é 600. Não está em primeira pessoa. Sem convite pra contato no final.
Sobre tem 1119 caracteres; o mínimo recomendado é 600.
Experiências
peso 25% · típico 30 → 100Uma linha de responsabilidade, nenhum bullet com número.
0 de 1 experiências com descrição. Nenhum bullet de resultado.
1 de 1 experiências com descrição. 4 de 4 bullets com número.
Competências
peso 20% · típico 70 → 100Poucas competências, quase nenhuma com as palavras do cargo.
4 competências listadas de 50. 2 palavra(s) do cargo alvo aparecem no perfil.
17 competências listadas de 50. 2 palavra(s) do cargo alvo aparecem no perfil.
Completude
peso 15% · típico 30 → 100Formação presente; idiomas, certificações e URL em branco.
Faltam: idiomas, certificações, URL do perfil.
Formação, idiomas, certificações e URL presentes.
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Perguntas frequentes
Dúvidas sobre o LinkedIn de coordenador de logística
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Envie o PDF do perfil à análise gratuita: ela dá uma nota de 0 a 100 em headline, Sobre, experiências, competências e completude, com a regra que tirou ponto em cada uma.
Qual erro corrigir primeiro?
WMS ou TMS na lista sem uso descrito. WMS e TMS só valem com um caso. Diga o que o sistema faz pela sua operação, como a separação por onda que reduziu 25% do tempo de expedição no pico de fim de mês.
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