Corrigir o LinkedIn de Fonoaudiólogo
O LinkedIn de fonoaudiólogo costuma ficar de fora da busca do recrutador por três erros: caso clínico no lugar do protocolo; área descrita como “trabalho com voz e fala”; e CRFa fora de Licenças e certificações e sem o ano. Abaixo, cada erro com a correção e o trecho de um perfil de fonoaudiólogo que faz o contrário. Antes de corrigir, a análise gratuita mostra quais deles o seu perfil tem.
Os três erros, e a correção de cada um
Caso clínico no lugar do protocolo
Idade, diagnóstico e história de uma pessoa quebram o sigilo. Conte o protocolo que implantou e o indicador que mudou, como a espera pela avaliação da deglutição que caiu de 72 para 24 horas.
Área descrita como “trabalho com voz e fala”
A vaga digita o termo técnico: disfagia, motricidade orofacial, audiologia, linguagem. Use o nome da área e do instrumento nas competências e nos bullets, junto do CRFa ativo.
CRFa fora de Licenças e certificações e sem o ano
Vagas de hospital conferem o registro. Coloque CRFa ativo em Licenças e certificações com a entidade e o ano, e repita na headline; a especialização em disfagia entra em Formação, com a carga horária.
O erro e a correção, lado a lado
Headline
Perfil típicoFonoaudiólogo no Hospital Alvorada do Norte
CorrigidoFonoaudiólogo Hospitalar | Disfagia, traqueostomia e comunicação alternativa | CRFa ativo | 6 anos em hospital de alta complexidade
Experiência
Perfil típicoResponsável pelos atendimentos de fonoaudiologia no hospital.
Corrigido• Implantei o protocolo de disfagia com triagem na admissão e reduzi de 72 para 24 horas a espera pela avaliação da deglutição • Acompanho cerca de 25 pacientes por semana entre UTI e enfermaria, com evolução fonoaudiológica registrada em todos os atendimentos
Perfil ilustrativo: a pessoa, a empresa e os números são fictícios. Use a estrutura, com os seus fatos.
O que a análise aponta no perfil típico de fonoaudiólogo
Nota 48 de 100. Por categoria, o que a regra encontrou (à esquerda) e o mesmo campo depois de corrigido (à direita):
Headline
peso 20% · típico 80 → 100Cargo e empresa, curta, sem especialidade nem separador.
Headline tem 43 caracteres de 220. Só o cargo atual, sem área ou resultado.
Headline tem 111 caracteres de 220.
Sobre
peso 20% · típico 30 → 100Curto, sem primeira pessoa e sem convite, quando existe.
Sobre tem 86 caracteres; o mínimo recomendado é 600. Não está em primeira pessoa. Sem convite pra contato no final.
Sobre tem 979 caracteres; o mínimo recomendado é 600.
Experiências
peso 25% · típico 30 → 100Uma linha de responsabilidade, nenhum bullet com número.
0 de 1 experiências com descrição. Nenhum bullet de resultado.
1 de 1 experiências com descrição. 4 de 4 bullets com número.
Competências
peso 20% · típico 70 → 100Poucas competências, quase nenhuma com as palavras do cargo.
4 competências listadas de 50. 1 palavra(s) do cargo alvo aparecem no perfil.
17 competências listadas de 50. 1 palavra(s) do cargo alvo aparecem no perfil.
Completude
peso 15% · típico 30 → 100Formação presente; idiomas, certificações e URL em branco.
Faltam: idiomas, certificações, URL do perfil.
Formação, idiomas, certificações e URL presentes.
Mais sobre o LinkedIn de fonoaudiólogo
Outras profissões
Como saber quais erros o meu LinkedIn tem?
Envie o PDF do perfil à análise gratuita: ela dá uma nota de 0 a 100 em headline, Sobre, experiências, competências e completude, com a regra que tirou ponto em cada uma.
Qual erro corrigir primeiro?
Caso clínico no lugar do protocolo. Idade, diagnóstico e história de uma pessoa quebram o sigilo. Conte o protocolo que implantou e o indicador que mudou, como a espera pela avaliação da deglutição que caiu de 72 para 24 horas.
Corrigir o perfil avisa a minha rede?
Mudanças de cargo, experiência e formação podem gerar aviso no feed. Antes de salvar, confira na tela de edição a opção de compartilhar a alteração com a rede e deixe-a desligada; ajustes de texto no Sobre costumam não gerar aviso.
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