Como fazer o LinkedIn de Gerente de Relacionamento
Para fazer o LinkedIn de gerente de relacionamento, preencha nesta ordem: foto e banner, headline com o cargo e a especialidade, Sobre em primeira pessoa com um resultado, experiências em bullets com número, competências com os termos das vagas, como Carteira PJ, certificações e a URL personalizada. Cada um dos sete passos abaixo traz o trecho correspondente de um perfil de gerente de relacionamento pronto.
Os sete passos
Foto e banner
Rosto visível, fundo neutro, roupa do dia a dia da área. No banner, algo que diga o setor: o ambiente de trabalho, uma frase com a especialidade ou só uma cor sóbria.
Headline com o cargo e a especialidade
Até 220 caracteres, separados por “|”: cargo como a vaga escreve, especialidade, termos que o recrutador filtra e uma prova.
HeadlineGerente de Relacionamento Sênior | Relacionamento com clientes corporativos e negociação | Carteira de 40 contas e time de 4 pessoas
Sobre em primeira pessoa
Três a cinco parágrafos: o que você faz, uma prova com número, a especialidade com os termos da área e um convite para conversar.
Abertura do SobreCarteira boa não se renova sozinha. Como gerente de relacionamento, trabalho cada conta antes do vencimento, e não no dia em que o contrato expira. Acompanho 24 clientes corporativos em uma empresa de software de gestão, com revisão quinzenal de cada um.
Experiências em bullets com número
Cargo como a vaga escreve, empresa, período e de três a cinco bullets com verbo, escopo e resultado.
Gerente de Relacionamento• Assumi a carteira de 24 contas corporativas e criei revisão quinzenal por cliente, com uso da plataforma e chamados em aberto • Renovei 96% dos contratos vencidos no ano, com a negociação aberta 60 dias antes do vencimento • Mapeei as contas com queda de uso e montei um plano de adoção que trouxe 3 delas de volta ao uso mensal • Padronizei o registro de reuniões no Salesforce, e a diretoria passou a receber o pipeline de renovação toda segunda-feira
Competências com os termos das vagas
Comece pelas que as vagas pedem, destaque três e complete até 50 com ferramentas, normas e métodos que você usa.
- Gestão de carteira
- Carteira PJ
- Retenção de clientes
- Renovação de contratos
- Relacionamento com clientes corporativos
- Negociação
- CRM
- Salesforce
- Análise de churn
- Expansão de carteira
Licenças, certificados e formação
Registro profissional, certificações com o nome oficial e a validade, formação com instituição e ano.
Licenças e certificadosBacharelado em Administração · Curso de Gestão de Carteira e Retenção de Clientes — 40 h · Curso de Salesforce Sales Cloud — 30 h
URL personalizada e Open to Work
Troque os números da URL pelo seu nome (linkedin.com/in/nome-sobrenome) e, se estiver buscando, ative o Open to Work visível só para recrutadores.
O resultado
Samuel Freire
Gerente de Relacionamento | Carteira PJ e renovação de contratos | CRM, retenção e 24 contas corporativas com revisão quinzenal
Curitiba, PR
Sobre
Carteira boa não se renova sozinha. Como gerente de relacionamento, trabalho cada conta antes do vencimento, e não no dia em que o contrato expira. Acompanho 24 clientes corporativos em uma empresa de software de gestão, com revisão quinzenal de cada um.
Experiência
Gerente de Relacionamento
Vértice Software · mar 2021 – atual · 5 anos e 8 meses
- Assumi a carteira de 24 contas corporativas e criei revisão quinzenal por cliente, com uso da plataforma e chamados em aberto
- Renovei 96% dos contratos vencidos no ano, com a negociação aberta 60 dias antes do vencimento
- Mapeei as contas com queda de uso e montei um plano de adoção que trouxe 3 delas de volta ao uso mensal
- Padronizei o registro de reuniões no Salesforce, e a diretoria passou a receber o pipeline de renovação toda segunda-feira
Competências
- Gestão de carteira
- Carteira PJ
- Retenção de clientes
- Renovação de contratos
- Relacionamento com clientes corporativos
- Negociação
- CRM
- Salesforce
Perfil ilustrativo: a pessoa, a empresa e os números são fictícios. Use a estrutura, com os seus fatos.
O guia completo: como montar o perfil de gerente de relacionamento no LinkedIn, do zero ao perfil que aparece na busca
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Perguntas frequentes
Dúvidas sobre o LinkedIn de gerente de relacionamento
Ainda com dúvida?
Falar com o suporteQuanto tempo leva para fazer o LinkedIn de gerente de relacionamento?
Uma tarde, partindo de um modelo: duas a três horas para headline, Sobre e experiências, que são o que pede escrita. Foto, banner, URL e competências levam minutos cada.
Posso montar o LinkedIn a partir do currículo?
As experiências, sim, como ponto de partida. A headline e o Sobre precisam ser escritos para o LinkedIn: o currículo é lido por quem já tem a vaga aberta, o perfil precisa ser encontrado pela busca.
Se eu só tiver uma hora, por onde começo?
Pela headline. Ela aparece na busca, no convite e em cada comentário, e é onde o recrutador procura as palavras do cargo. Um exemplo para gerente de relacionamento: “Gerente de Relacionamento | Gestão de carteira e retenção de clientes | Renovação de contratos com 96% das contas mantidas no ano”.
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