Vaga de compliance pede um programa e uma lei. O recrutador filtra cargo, frente de atuação (programa de integridade, LGPD ou prevenção à lavagem de dinheiro) e certificação antes de ler o que você fez. Por isso a headline diz em que frente você atua, e o Sobre mostra o programa que você operou.

Headline: 3 variações por nível

A especialidade é o que separa compliance de uma área de controles genérica. Escolha a frente que você opera de fato, e deixe a outra para o Sobre. Três modelos por momento de carreira:

  • Júnior ou em transição: Analista de Compliance Júnior | LGPD, Canal de Denúncias e Due Diligence de Terceiros | Formação em Direito
  • Pleno em programa de integridade: Analista de Compliance | Programa de Integridade, Lei Anticorrupção e Prevenção à Lavagem de Dinheiro | CPC-A
  • Sênior ou coordenação: Coordenador de Compliance | Programa de Integridade e Canal de Denúncias | Controles de PLD para instituição financeira

Cargo, especialidade e uma norma ou certificação. Três a cinco termos bastam; mais do que isso lê como lista de cursos. Mais exemplos em headline do LinkedIn: exemplos.

Sobre: 1 exemplo completo

Números ilustrativos. Use os seus.

Ajudo empresas a transformar obrigações de integridade em rotina de trabalho. Há seis anos atuo com compliance em serviços financeiros e na indústria: programa de integridade, prevenção à lavagem de dinheiro e adequação à LGPD. Hoje sou analista de compliance na Empresa X.

O que faço no dia a dia: mapeamento de riscos por processo, due diligence de terceiros, canal de denúncias e treinamento de equipes que não são da área. Meu critério é simples: a regra precisa ser fácil de seguir no processo real, ou ninguém segue.

Busco posição de analista ou coordenador de compliance em empresas com programa de integridade em construção ou em maturidade, em São Paulo ou remoto. Estou terminando a CPC-A.

A estrutura: a frente que você opera e o setor, o método com uma prova, a certificação e o que busca. Mais em Sobre do LinkedIn: exemplos.

Experiência: 6 bullets de modelo

Cada bullet tem a frente de compliance, a ação e o resultado. Números ilustrativos.

  • Mapeei o tratamento de dados pessoais de 9 áreas para a adequação à LGPD, com registro das bases legais e planos de correção priorizados por risco (números ilustrativos).
  • Conduzi a avaliação de integridade de 140 fornecedores em due diligence, com 12 encaminhados para revisão e 3 contratos renegociados com cláusulas anticorrupção.
  • Implantei o canal de denúncias com registro anônimo e prazo de resposta controlado, reduzindo de 45 para 12 dias a média de tratamento de casos.
  • Monitorei transações de clientes em conformidade com as regras de prevenção à lavagem de dinheiro, enviando 18 comunicações ao COAF com a documentação de suporte.
  • Elaborei a política de brindes, presentes e viagens e treinei 320 colaboradores em formato presencial e online, com taxa de conclusão de 96%.
  • Criei um painel mensal de indicadores do programa de integridade para o comitê de auditoria, com status dos planos de ação e casos abertos.

Evite “apoiei a área de compliance” e “participei de treinamentos”. Escreva quantos fornecedores, quantas pessoas, quantos dias. Guia em como descrever experiência no LinkedIn.

As 15 competências que o recrutador filtra

Compliance · LGPD · Programa de Integridade · Lei Anticorrupção · Prevenção à Lavagem de Dinheiro · Canal de Denúncias · Due Diligence · Gestão de Riscos · Políticas Corporativas · Governança Corporativa · Auditoria Interna · Controles Internos · Treinamento e Conscientização · Investigação Interna · Excel Avançado

As 3 em destaque são o framework do cargo (programa de integridade ou compliance), a lei ou tema da vaga (LGPD ou Lei Anticorrupção, conforme o anúncio) e a frente que você mais opera (canal de denúncias, due diligence ou PLD). Complete até 50 com as variações de nome, as normas do seu setor e as ferramentas de gestão de riscos que você usa. Guia em competências do LinkedIn.

Erros comuns de perfil de compliance

  • Compliance genérico. “Atuo com compliance” não diz se é programa, LGPD ou PLD. A busca não encontra o que não está escrito.
  • Caso exposto. Nome de denunciante, de investigado ou de área específica no perfil é risco jurídico. Use volume e tipo de caso.
  • Regra sem prática. “Elaborei a política” sem treinamento, monitoramento ou medida tomada parece papel. Diga o que mudou no processo.
  • Lei sem contexto. “LGPD” na lista sem uma linha sobre mapeamento ou bases legais fica vazio na entrevista.
  • Certificação em andamento como pronta. A vaga confere. Use “em andamento” até concluir.

Certificações e formação

Compliance não tem registro profissional obrigatório na maioria das funções. As certificações da área entram no campo de certificações com emissor, ano e validade. A CPC-A é a que mais aparece em anúncios; confira o programa e a validade no site oficial antes de publicar. Se você é advogado, coloque o número da OAB e o estado. Formação em direito, administração, contabilidade ou economia entra em Formação, com o ano de conclusão.

Como adaptar o modelo em 20 minutos

  1. Abra dez vagas de compliance e marque as leis e os temas que aparecem em todas. Eles vão na headline e nas três primeiras competências.
  2. Escolha a headline do seu nível e troque a frente pela sua. Se você opera mais de uma, escolha a que a vaga pede.
  3. Reescreva o Sobre começando pelo setor e pelo escopo do programa, não pela lista de leis.
  4. Escreva um bullet para cada projeto: frente, ação e resultado. Use volume de fornecedores, casos ou pessoas treinadas.
  5. Cadastre as 15 competências e complete até 50 com as normas que você aplicou na prática.

Checklist antes de publicar

  • Headline com cargo, frente de compliance e uma norma, até 220 caracteres.
  • Nenhum nome de denunciante, investigado ou cliente no Sobre ou nos bullets.
  • Seis bullets com ação e resultado, cada um com número ou volume.
  • 50 competências, com as 3 em destaque no topo e a lei da vaga entre elas.
  • Certificações com emissor, ano e validade conferidos no site oficial.
  • Foto profissional, banner e URL personalizada com seu nome.
  • Uma recomendação de gestor de controles ou de jurídico.

Meça e reescreva

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Currículo de compliance também passa por filtro automático. A análise de currículo grátis do AjustaCV mede o documento de 0 a 100, e o teste ATS mostra o que o filtro lê.

Perguntas frequentes

Compliance e jurídico se sobrepõem: qual cargo eu coloco?

O que a vaga diz. Analista de compliance costuma responder por monitoramento, controles, treinamentos e avaliação de terceiros; advogado de compliance, por parecer e orientação jurídica. Se a vaga pede as duas coisas, use “Analista de Compliance” na headline e cite a formação jurídica na área de formação.

Posso falar de investigação interna e de denúncia sem expor pessoas?

Pode, e deve. Escreva “apurei 11 denúncias do canal de ética, com 4 medidas disciplinares e 2 mudanças de processo” e nunca nomes, áreas específicas ou detalhes que identifiquem a pessoa. O sigilo do denunciante é obrigação da empresa, e um perfil que expõe caso vira problema jurídico para você.

LGPD entra no perfil de compliance ou só no de privacidade?

Entra nos dois, mas com foco diferente. Em compliance, a LGPD aparece como programa: mapeamento de dados, política, treinamento e monitoramento de terceiros. Se você é encarregado de dados (DPO) ou atua na área de privacidade, use “Privacidade e Proteção de Dados” como especialidade na headline.

A CPC-A é obrigatória pra trabalhar com compliance?

Não é obrigatória na maioria das vagas, mas aparece bastante nos anúncios e pesa na triagem. Confira no site do emissor se o programa e a validade estão em dia antes de colocar no perfil. Se você está estudando, escreva “em andamento”, como faria com qualquer certificação.

Qual o tamanho ideal do Sobre pra compliance?

Até 2.600 caracteres, que é o limite do LinkedIn, mas o ideal é usar três a cinco parágrafos curtos. Só as primeiras linhas aparecem antes do “ver mais”, então coloque ali o escopo: o tipo de programa que você opera e o setor.

Quer seu perfil LinkedIn escrito pro cargo que você quer?

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